PENILAIAN KINERJA KEPALA MADRASAH (PKKM) MTsN 2 KOTA SUNGAI PENUH TAHUN 2024

Sungai Penuh (Kamis, 12/12/2024) - Penilaian Kinerja Kepala Madrasah (PKKM) Tahun 2024 merupakan kegiatan rutin tahunan untuk menilai kinerja dari Kepala Madrasah. Penilaian Kinerja Kepala Madrasah (PKKM) merupakan proses pengumpulan, pengolahan, analisis dan interpretasi data tentang kualitas kerja Kepala Madrasah dalam melaksanakan tugas pokoknya. Kehadiran Tim Penilai disambut dengan Pengalungan batik dan diiringi dengan tarian persembahan dan sholawat dari siswa/i MTsN 2 Kota Sungai Penuh.



Adapun standar minimal prosedur tugas Kepala Madrasah adalah sebagai pendidik, administrator, supervisor, pemimpin, inovator, dan motivator. Sementara tujuan dari diadakannya PKKM ini salah satunya adalah untuk memperoleh data tentang pelaksanaan tugas pokok, fungsi, dan tanggung jawab kepala Madrasah dalam melaksanakan fungsi-fungsi manajerial dan supervisi pada Madrasah yang dipimpin. Penilaian Kinerja Kepala Madrasah di MTsN 2 Kota Sungai Penuh Tahun 2024 dilaksanakan Kamis, 12 Desember 2024 oleh Tim dari Kantor Kementerian Agama Kota Sungai Penuh. Adapun tim yang hadir adalah Drs. H. Supratman mewakili Kakankemenag Kota Sungai Penuh, Nazpi, M. Pd, Elmiyati, S. Pd. I. PKKM tahun ini bertempat di ruang Guru MTsN 2 Kota Sungai Penuh.



Mengawali penilaiannya salah satu Tim Penilai, Drs. H. Supratman menyampaikan: “Kegiatan PKKM di MTsN 2 Kota Sungai Penuh ini merupakan penilaian tahunan terhadap kinerja kepala madrasah yang meliputi 6 komponen: kepribadian dan sosial, usaha pengembangan madrasah, pelaksanaan tugas manajerial, pengembangan kewirausahaan, supervisi kepada guru dan tenaga kependidikan, dan hasil kinerja kepala madrasah.”
Kegiatan Penilaian Kinerja Kepala Madrasah (PKKM) dibuka dengan paparan tahapan penilaian oleh tim penilai dan dilanjutkan pemaparan tentang program dan capaian prestasi MTsN 2 Kota Sungai Penuh oleh kepala madrasah, Syafri Juana, S. Pd, M. Pd. “Beberapa prestasi dan kegiatan telah kami raih dan kami laksanakan dalam satu tahun ini, baik prestasi lembaga, guru, maupun siswa,” papar Syafri.



Bukti-bukti yang ditunjukkan dapat berupa data, dokumen, kondisi lingkungan fisik sekolah, pembiasaan, dan lain-lain yang dapat diidentifikasi. Selain itu, tim penilai juga menggali informasi dari pihak-pihak yang terkait dalam pengelolaan madrasah, seperti guru, pegawai, dan peserta didik. Penilain mencatat semua bukti yang teridentifikasi pada setiap kriteria penilaian.
Rasa syukur dan bangga dirasakan keluarga besar MTsN 2 Kota Sungai Penuh karena telah berhasil dan lancar melaksanakan PKKM tahun ini. Harapan dari seluruh keluarga besar MTsN 2 Kota Sungai Penuh adalah mendapat penilaian yang maksimal. Kegiatan PKKM ini juga diharapkan bisa memberi dorongan semangat kepada Kepala Madrasah, Guru dan seluruh Pegawai dalam meningkatkan kinerja demi pengembangan mutu pendidikan MTsN 2 Kota Sungai Penuh ke depannya._Rfz